Het Nieuwe Werken wordt vaak gezien als hèt recept voor werknemers om hun werk beter te kunnen combineren met hun privé-leven. Om functies te vinden waar dit mogelijk is, bestaat er sinds kort een gespecialiseerd wervingsbureau. HNWrecruitment heet dit nieuwe wervingsbureau. In het persbericht omschrijven de initiatiefnemers Het Nieuwe Werken als tijd- en plaatsonafhankelijk werken.
“Begrippen als fulltime of parttime passen niet meer in de arbeidsmarkt anno 2011″, aldus Annemie Schuitemaker van HNWrecruitment in het begeleidende persbericht. “Kwaliteit van output levert veel meer rendement dan kwantiteit van uren en aanwezigheid. En zo moet ook de arbeidsmarkt worden benaderd.” “Het vinden van gemotiveerde Nieuwe Werkers enerzijds en passende Nieuwe Werken-functies anderzijds is echter lastig.” Het bureau wil niet alleen traditionele (vaste en tijdelijke) banen aanbieden. Ook werkgevers die op project- of freelance-basis een medewerker zoeken, kunnen er terecht. Meer..
